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Año 4 / No.43 / Abril / 2007      

NUEVOS TÍTULOS

 


REFLEXIONES SOBRE UNA MEJOR ORIENTACIÓN PARA EL TRABAJO

Orientar a sus colaboradores es muy importante para toda organización, ¿pero cómo se puede aprender a ser un buen orientador o mentor? ¿Cómo se pueden maximizar los beneficios del tiempo que se invierte en esto?

Este video educativo presenta a 4 orientadores muy exitosos y a las personas que han orientado, mostrando lo que mejor les ha resultado en esta compleja pero esencial relación.

En este programa exploraremos la orientación eficaz con la ayuda de ejecutivos de Costco, de  Lockheed Martin Space Systems, de un Presidente de la Asociación de Bomberos y de un Juez de la Suprema Corte de los Estados Unidos, quienes nos mostrarán los 4 pilares de la orientación eficaz y nos darán sus reflexiones, las cuales nos ayudarán a mejorar esta importante relación en cualquier organización.

# Cat. 3044, 27’. Precio normal US$495.00 + IVA, Incluye Guía

¿QUÉ HACER CUANDO ESTALLA UN CONFLICTO?

¿Qué es lo que provoca la mayor tensión en todas las ocupaciones...? Los conflictos interpersonales que se dan casi todos los días con los compañeros o con los supervisores.
Este programa pretende ser una herramienta sencilla para resolver los conflictos en cuatro pasos:
1. Defina y aclare de qué se trata.
2. Mencione el problema.
3. Escuche a la otra persona
4. Establezca el camino hacia la solución.
Lo que hace especial a este programa es el primer paso. Cuando las personas piensan qué está ocurriendo, por qué está ocurriendo, por qué se sienten como se sienten y qué es lo que necesitan, están ya colocándose en el camino de enfrentar el problema.
El programa presenta situaciones que ocurren en el ambiente de oficina, en una planta industrial y en una instalación hospitalaria y en una porción en  particular, ayuda a utilizar este modelo en una forma abreviada.
Está basado en el libro del mismo titulo, escrito por Eric Harvey y Steve Ventura.

# Cat. 3048, 21’. Precio normal US$795.00 + IVA   Incluye Guía





 


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